Дали инвалидность ребенку что делать дальше

Что нужно сделать ПОСЛЕ установления инвалидности ребенку: куда сходить, что оформить и получить

  1. в любые инстанции всегда с собой берите весь пакет документов (желательно с копиями), потому что часто просят представить документы, о которых даже не предупреждают заранее, а именно: паспорт, свидетельство о рождении ребенка, СНИЛС.
  2. В МСЭ выдают 2 оригинала розовой справки. Один экземпляр вы отдаете в пенсионный фонд, а второй экземпляр ВСЕГДА храните у себя! В различных инстанциях вас могут попросить показать оригинал, но никогда второй экземпляр не отдавайте, только его копию.
  3. В МСЭ выдают индивидуальный план реабилитации (ИПР) на нескольких страницах. Оригинал ИПР храните дома у себя (!) до следующей комиссии, перед которой надо будет сделать отметку в поликлинике о выполнении этого плана.
  4. Данная памятка подготовлена на примере Москвы. Учитывайте региональные особенности.

Итак, комиссия медико-социальной экспертизы (МСЭ) пройдена, инвалидность ребенку установлена, и пакет документов с розовой справкой у вас на руках.
Куда бежим и что делаем после этого?
Вот моя памятка, сделанная по горячим следам нашего оформления.

Дали инвалидность, куда идти в первую очередь? Что нужно оформлять

Вам нужно идти в пенсионный фонд и отнести справку об инвалидности. Ходя соц защита сама должна отправить да и втк тоже отправляет. По поводу медикаментов тоже в пенсионный фонд там отказываетесь от бесплатных лекарств и путевок. Вот от путевок отказываться не советовал лучше пусть, хоть раз в год отдыхает. Обязательно в соц помощи встаньте на очередь и сделайте реабилитационную карту.По которой будите все получать.

Бабушке дали 3 группу инвалидности с коксартрозом, в соц. помощь я сходила, на очередь за суставом встала, костыли получила. Что делать далее? Что нужно для того, чтобы получить прибавку к пенсии? Нужно ли идти в пенсионный фонд? Как получить денежную компенсацию за льготные лекарства? Нужно ли обращаться в поликлинику?

Процедура оформления инвалидности: все нюансы вопроса

  • Справка, заверенная врачом поликлиники.
  • Амбулаторная карточка из медицинского учреждения для детей.
  • Сведения о прописке.
  • Документы, удостоверяющие личность опекуна или родителей.
  • Заявление, заполненное по форме.
  • Паспорт или свидетельство о рождении ребенка.

Немного по-другому проходит обследование лежачего больного. У него нет возможности прийти на экспертизу, поэтому родственники могут договориться с врачом о проведении обследования в стационарных условиях. Есть вариант заочно оформить инвалидность, получив доверенность на совершение подобных действий у инвалида.

Что делать работодателю, если работник стал инвалидом

— индивидуальную программу реабилитации инвалида. Согласно ст. 11 Закона N 181-ФЗ ИПР инвалида — разработанный на основе решения уполномоченного органа, осуществляющего руководство федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы, комплекс оптимальных для инвалида реабилитационных мероприятий, включающий отдельные виды, формы, объемы, сроки и порядок реализации медицинских, профессиональных и других реабилитационных мер, направленных на восстановление, компенсацию нарушенных или утраченных функций организма, восстановление, компенсацию способностей инвалида к выполнению определенных видов деятельности.

— 1-я степень — способность к выполнению трудовой деятельности в обычных условиях труда при снижении квалификации, тяжести, напряженности и (или) уменьшении объема работы, неспособность продолжать работу по основной профессии при сохранении возможности в обычных условиях труда выполнять трудовую деятельность более низкой квалификации;

Моему ребёнку сделали операцию ДМЖП, но не дали инвалидность

Признание лица инвалидом осуществляется при проведении МСЭ исходя из комплексной оценки состояния организма гражданина на основе анализа его клинико-функциональных, социально-бытовых, профессионально-трудовых и психологических данных с использованием классификацией и критериев, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России..

Рекомендуем прочесть:  Эцп для налоговой юридического лица

б) ограничение жизнедеятельности (полная или частичная утрата гражданином способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться или заниматься трудовой деятельностью);

Дали инвалидность ребенку что делать дальше

Добавлено (28.06.2012, 10:49)
———————————————
Ну что ж, продолжу свой, так сказать рассказ. Побывали мы 20 июня в Федеральном бюро МСЭ. Отношение там скажу честно полностью противоположное к инвалидам. Общаются спокойно, уважительно, при настойчивой просьбе родителей, вполне могут выслушать и их (правда это, как я заметила потом, не имеет значение никакого).
ГРуппу нам не поменяли, да собственно всем, кто был в этот день оставили все, как есть. Правда постоянно заглядывая в какую-то книжечку сообщили, что нет оснований для поднятия группы на вторую, т.к. для 2 группы надо иметь 3-4 степень нарушения фнкции органа, а для 1 группы — 3-4 степень нарушения не только данного органа, но и всего организма. Одним словом (Бога ради, простите за далее написанные слова, но получается так), 1 группа для смертников, а 2 — для предсмертников по их словам получается.
Сын не захотел чтоб мы писали в Прокуратуру. Видимо дикая усталость и нервозность от этих освидетельствований + ЕГЭ + подача документов в ВУЗ вымотали его по полной.
Кстати, при подаче документов, ни один ВУЗ не принял во внимание нашу инвалидность, не прикрепил копию к делу и в анкете не указали, что парень имеет инвалидность. А если учесть, что комиссия при решении абитуриентов не видит, то никакого внимания/послабления даже при прочих равных у сына не будет. Чем закончится эта ПРАВДА ЖИЗНИ я даже не могу предположить. В любом случае на пол пути мы уже ничего изменить не сможем и будем ждать конечных результатов по поступлению.

Добавлено (10.04.2013, 10:38)
———————————————
Что же касается моего понимания как живется инвалиду после 18, то скажу, что КОШМАР!
Вот наш пример. В институт поступили своими силами. Баллов для медицинского хватило прорваться на вечернее отделение (бюджет), правда хорошо, что в Сеченовку. Учиться сложно, но очень интересно. Спрашивают и требуют наравне со всеми (это правильно, ведь все же будущий медик).НО
— стипендии нет!
— все льготы, что и остались, подтверждать необходимо ежегодно
— лекарства половину покупаем самостоятельно
— будучи ребенком могли хоть изредка, но и на праздники ходить, и театры посещать, и на экскурсии ездить
— в санаторий одного не отправишь, а значит и подобная реабилитация теперь скорей всего будет закрыта. Ведь доплачивать деньги родителю, если поехать вместе, по общим расценкам, а это за сутки 2-4 тыс. из семейного бюджета

Оформление инвалидности

  • получение ежемесячной пенсии, размер которой будет зависеть от присвоенной группы инвалидности;
  • получение материальной поддержки в управлении соцзащиты;
  • инвалиды первой и второй группы имеют право претендовать на бесплатное получение индивидуальных средств реабилитации;
  • студентам-инвалидам предоставляется первоочередное право на бюджетные места при поступлении в высшие и средние учебные заведения;
  • право на обслуживание вне очереди;
  • право на первоочередное получение бесплатного земельного надела;
  • инвалиды и семьи, где имеется ребенок-инвалид получают право на 50% скидку на оплату коммунальных услуг;
  • право на первоочередное получение бесплатного социального жилья по договору социального найма.
Рекомендуем прочесть:  Изменения по исполнительным листам в 2019

Оформление инвалидности — процесс довольно длительный и тяжелый, так как придется не только собрать все необходимые документы, но еще и суметь отстоять свои законные права. Скорее всего, придется столкнуться с нежеланием медицинских работников помогать в этом непростом деле, но следует четко понимать, что это их прямая обязанность. Если того требует состояние здоровья, то преодолеть все препятствия просто необходимо.

Работнику присвоена инвалидность

Работник принес листок нетрудоспособности, закрытый 17 декабря. 18 декабря ему присвоена II группа инвалидности. Мы попросили его принести также индивидуальную программу реабилитации (ИПР) для того, чтобы понять, является ли эта группа рабочей. Но работник утверждает, что сейчас все группы рабочие и что ИПР ему не дадут. Следует ли устанавливать работнику сокращенную 35-часовую рабочую неделю и предоставлять два дополнительных дня к отпуску? Какие еще документы, кроме справки об инвалидности, мы можем от него потребовать? Каким кодом обозначить 18 декабря (день присвоения инвалидности) в табеле учета рабочего времени?

Ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней устанавливается инвалидам всех групп, а сокращенная продолжительность рабочего времени (не более 35 ч в неделю) с сохранением полной оплаты труда — работникам, являющимся инвалидами I или II группы (ст. 92 ТК РФ, ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», в ред. от 30.12.2012). Поскольку ваш работник является инвалидом II группы, данные льготы ему полагаются.

Что делать если работнику дали 2 группу инвалидности

Может возникнуть ситуация, когда сотрудник, нуждающийся по медицинским показаниям во временном переводе, отказывается от него или в организации нет подходящих вакансий. Тогда действия организации зависят от срока, на который в соответствии с медицинским заключением сотрудника нужно перевести на другую работу. Если сотрудник нуждается во временном переводе на период до четырех месяцев, то отстраните его от работы на весь срок, указанный в медицинском заключении. При этом за сотрудником нужно сохранить его место работы (должность). Зарплату или другие социальные выплаты за этот период не начисляйте, если иное не предусмотрено трудовым (коллективным) договором или законодательством (например, п. 2 ст. 33 Закона от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ). Об этом сказано в части 2 статьи 73 Трудового кодекса РФ.

Так, если работник может продолжать работу по занимаемой должности, то предоставив все положенные гарантии, нужно организовать его труд. Ели не может, то в общем случае с его письменного согласия работодатель обязан перевести его на другую имеющуюся у него работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья (ч. 1 ст. 73 ТК РФ). То есть в этом случае все подходящие вакансии работнику нужно предложить.

Отказали в присвоении группы инвалидности

Если Вы считаете, действия врачей не правомерны, то, имея на руках официальное заключение с указанием причин отказа в оформлении группы инвалидности, Вы вправе обжаловать письменный отказ в оформлении группы инвалидности в Федеральное бюро медико-социальной экспертизы либо в судебном порядке.

Если все же вы решили оспаривать незаконные действия ( бездействие) должностных лиц, отказавших вам в МСЭ, то кроме шагов, которые написала вам эксперт Ирина. я рекоменюу обратиться к правозащитникам в Москве, так как в вашем случае необходимо знакомиться с большим количеством документов очно: