Форум декретные выплаты

Декретные выплаты, в т

За кажый полный месяц отпуска 465 рублей 20 копеек получают женщины, потерявшие работу из-за ликвидации организации или прекращения деятельности ИП, нотариуса или адвоката-работодателя, если беременность наступила в течение 12 месяцев, предшествующих признанию их безработыми. Оформляется выплата в органах социальной защиты насления по мест жительства.

На время отпуска работающим или служащим сохраняется 100% заработка или денежного довольствия; учащимся очных отделений высших и средних специальных учебных заведений — 100% стипендии. Оформить поосбие необходимо по месту работы, службы, учебы. Обратите вниамние: если вы заняты у нескольких работодателей, то декретные длжен выплатить каждый из них.

Декретные выплаты беременным

КсенияКсения
проработала 3месяца, 2месяца испытательный срок с зп — 10тыс руб,1 месяц — официальная зп 12тыс руб+30%районный коэффициент,получается 15тыс на руки.Параллельно была стажировка от биржы труда 5мес с зп в размере 4600,больше за последние 2года официально не работала. Скажите ,пожалуйста,в каком размере ждать выплаты на дикретные и рождение ребенка.
Ваш текст здравствуйте! около 10,000 руб получите на руки.Ваш текст 10.000руб единожды, а ежемесечные пособия сколько будут составлять.

Такие вопросы:1. Каким образом происходят декретные выплаты? 2. Какой % они составляют от зарплаты, и от белой или от полной?? 3. Отличаются ли декретные выплаты в Москве и подмосковье?4. Куда лучше устроиться, чтобы гарантированно получать такие выплаты?5. Сколько лет выплачиваются?6. Выплачивается ли единовременная выплотапри рождении ребенка и какая?И если несекрет, кому сколько платят??

Форум декретные выплаты

Такие вопросы:1. Каким образом происходят декретные выплаты? 2. Какой % они составляют от зарплаты, и от белой или от полной?? 3. Отличаются ли декретные выплаты в Москве и подмосковье?4. Куда лучше устроиться, чтобы гарантированно получать такие выплаты?5. Сколько лет выплачиваются?6. Выплачивается ли единовременная выплотапри рождении ребенка и какая?И если несекрет, кому сколько платят??

то что вы описали это я так понимаю выплачивается единовременно? А когда? — когда выходите в декретный (те на 7 месяце) или после родов? или после окончания 140 дней? И когда начинают выплачивать пособие по уходу за ребенком(те самые 40% от оклада до 1,5 ребенкиных лет) — сразу после выхода в декрет или после родов?

КонсультантПлюс: Форумы

КонсультантПлюс: новые документы для бухгалтера Выпуск от 23.12.2010
.
По общему правилу назначение и выплата пособий застрахованному лицу осуществляется по его месту работы (ч. 1 ст. 13 Закона N 255-ФЗ). В связи с изменением расчетного периода (теперь это два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая) установлены некоторые особенности назначения и выплаты пособий:
1. Если на момент наступления страхового случая работник занят у нескольких страхователей и два предшествующих календарных года работал у тех же страхователей, то пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются по всем местам работы. Исчисление этих пособий производится из среднего заработка за время работы у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие (ч. 1 ст. 13 Закона N 255-ФЗ). Заработок, полученный у другого страхователя, при этом не учитывается (ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Ежемесячное пособие по уходу за ребенком в данной ситуации назначается и выплачивается страхователем по одному месту работы (по выбору застрахованного лица).
2. Если на момент наступления страхового случая работник занят у нескольких страхователей, но два предшествующих календарных года он работал у других страхователей (страхователя), то пособия назначаются и выплачиваются ему только по одному из последних мест работы по его выбору (ч. 2.1 ст. 13 Закона N 255-ФЗ).
3. Если на момент наступления страхового случая работник трудится на нескольких работах, а два предшествующих календарных года он работал как у этих, так и у других страхователей (страхователя), то есть два варианта на выбор работника. Либо ему назначают и выплачивают пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам по всем местам работы исходя из среднего заработка за время работы у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие, либо это делает страхователь по одному из последних мест работы (ч. 2.2 ст. 13 Закона N 255-ФЗ).

Рекомендуем прочесть:  Изменение назначения нежилого помещения в жилом доме

Добрый день! помогите разобраться. Я работала на двух предприятиях по основному месту и по совместительству. Ушла в декрет, и с января этого года находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. С марта этого года я ушла во второй декрет. За время первого декрета фирма в которой я работала по совместительству закрылась, меня там уволили и приняли во вновь открывшуюся. Зарплата сохранилась в том же размере. Подскажите, при расчете больничного по беременности и родам в фирме где я работала по совместительству как будет считаться страховой стаж, если я писала заявление на расчет пособия по старым правилам? Получается что в новой фирме я не работала не дня меня туда приняли и сразу отправили в отпуск по уходу за ребенком. Общий страховой стаж у меня 11 лет.

Декретные выплаты в 2020 году

Изменений касательно порядка расчета сумм декретных выплат в 2020 году не зафиксировано. Тем не менее, стоит указать на тот факт, что в 2020 году вступило в силу изменение в социальном законодательстве, согласно которому уплата взносов по обязательному пенсионному и медицинскому страхованию, а также взносов по временной нетрудоспособности и материнству, теперь регулируется по главе 34 Налогового кодекса Российской Федерации.

  • трудоустроенные гражданки. Они должны обращаться за оформлением выплат в отдел кадров по месту работы;
  • женщины, зарегистрированные как индивидуальные предприниматели. Местом обращения в этом случае выступают соцорганы по месту жительства или прописки, а величина декретных выплат будет иметь прямую зависимость от осуществленных социальных взносов;
  • россиянки без места работы (те, кто был уволен из-за ликвидации фирмы или предприятия на протяжении 12 месяцев до занесения их в категорию безработных лиц). Напомним, что выплаты безработным матерям будут происходить, только если они официально состоят на учете в службе занятости. Для оформления пособий нужно отправиться в орган соцзащиты. Безработные мамы, просто сидящие дома, на такие пособия претендовать не могут;
  • студентки очной формы обучения. Размеры их пособий имеют строгую зависимость от получаемой стипендии. Местом оформления является деканат университета;
  • россиянки, которые проходят службу в рядах армии на контрактной форме. Им нужно оформиться в отделе кадров;
  • граждане, усыновившие малыша. Адресом для оформления выплат в данном случае является орган соцзащиты.

Максимальная и минимальная сумма декретных в 2020 году

  1. Доход выше среднего, получаемый ежемесячно, совершенно не означает такую же декретную выплату. Государством ежегодно определяется база, на основании которой может получить декретные будущая мама. На 2020 год это 718 тыс. рублей. Однако в будущем году она, скорее всего, изменится с учетом инфляции, а при начале декретного отпуска, например, во втором квартале следующего года, будет учтен более высокий доход за эти несколько месяцев.
  1. Если заработная плата женщины меньше 1 МРОТ (такое возможно, например, при трудоустройстве на полставки), то расчет положенной суммы осуществляется по общему принципу, но базой для него берется минимальный размер оплаты труда, определенный законодательно на год, в котором женщина уходит в отпуск по родам.
Рекомендуем прочесть:  Увольнение по собственному желанию декретницы

Декретные выплаты в 2020 году

Итак, допустим, что за 2020 год был получен доход в 600 000 рублей, а за 2020 – в 650 000 рублей. Среднемесячный заработок равен: 600 000 + 650 000/ 24 = 52083. Далее умножает эту сумму на коэффициент 0,4 и получаем 20833,20 рублей. Примерно такие деньги причитаются молодым мамам ежемесячно в качестве пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Напомним, что эта сумма не облагается подоходным налогом и прочими вычетами.

К сожалению, бюрократии при получении даже столь незначительной по нынешним экономическим реалиям суммы избежать не удалось. Для того чтобы деньги перечислили на счет, получателю придется предоставить по месту работы или в органы соцзащиты (при отсутствии трудоустройства) солидный пакет документов.

Декретные выплаты в 2020 году

Всех будущих мам интересует, какая будет сумма декретной выплаты в 2020 году еще на стадии планирования беременности, ведь от этого зависит подготовка к рождению малыша. В связи с постоянным ростом цен, для семей, планирующих увеличить свой состав, особенно важно: будет ли проиндексировано это пособие.

  1. Стаж работы: если он составляет менее полугода, то соискателю будет выплачена минимальная сумма пособия.
  2. Если трудовой стаж матери был прерван более чем на два года, то она может потребовать чтобы при расчете пособия основывались на другой интервал времени. Это может быть выгодно только в том случае, если средний заработок того периода был выше минимальной заработной платы на момент подачи заявления.

Декретные в Украине 2020: размеры выплат и примеры расчета

Согласно действующего законодательства неработающим женщинам и женщинам, зарегистрированным в качестве субъекта предпринимательской деятельности оплачивается помощь в размере 25 процентов от размера прожиточного минимума, установленного законом для трудоспособного лица, в расчете на месяц. Но нужно понимать схему расчета. С 1 декабря 2020 года прожиточный минимум для трудоспособных лиц равен 1762 грн., т.е. 25% — это 440,50 грн. в месяц. Следовательно, 14,68 грн. в день, и за 126 дней получается 1850 грн, за 140 дней — 2055 грн.

А значит, начисление декретных в 2020 году в Украине будет доступно для лиц, которые не делают взносов в Фонд социального страхования, например, студенты, предприниматели и другие. Требуемый пакет документов, в таком случае, им нужно предоставлять в отдел соцзащиты населения по месту жительства, поскольку заниматься всеми необходимыми процедурами будет именно этот орган.

Как рассчитать декретные выплаты

Рассмотрим вариант подсчета декретных по МРОТ в идеальных условиях, то есть при полных отработанных двух годах. В этом случае узнают минимальную оплату на момент расчета (например, в 2020 году она равнялась 7500 р) умножают на 24 (количество месяцев за два года). Получившееся число делят на 730 дней. В результате получится, что средний дневной заработок составляет 246,58 р.

Для женщины не редкость оставаться на работе уже после того времени, как она могла бы уйти в декретный отпуск. В случае, если такое происходит, то эти дни вычитаются из расчета будущего пособия. Таким образом, переработка уменьшит итоговую сумму, а не увеличит её.